打造大规模普适的产教融合
产教融合是解决就业最后三公里的最佳模式，但是产教融合也面临企业动力不足、可持续以及场地受限等问题，鹿课研发的产教融合模式，通过引入企业、引入项目、引入师傅、引入课程的四个引入，实现大规模产教融合进课程成为可能。
如何大规模地进行产教融合？
因材施教让所有学生都可以参与进来
过去的工作室精英模式无法让大规模产教融合进课堂普惠所有学生，企业选择最优秀人才为其实现成本价值的观念对学校并不可取，一方面普通学生受到了歧视，另一方面企业也无法从中获益，基于ITS(学习工程系统)构建的产教融合系统让大规模产教融合进课堂是解决产教融合的不二选择。
产教融合精准人才对接
我们通过为企业构建人才漏斗模型，协助企业以典型工作任务供应训练与订单，让更多学员在校期间能够体验企业的工作流程，边做事边匹配工作，逐步筛选最适合企业的精准人才，做到人才与企业的无缝对接。
如何可持续地进行产教融合？
让更多企业加入产教融合协同育人
企业进行产教融合是基于其对人才的长期需求，如果能将企业岗位人才培养前置到学校，降低企业人才培养周期与成本，那么企业就愿意做好产教融合。
我们打造的产教融合第三方服务平台能够大大降低企业产教融合协同育人的成本与难度，让企业更便捷持续的参与产教融合。
我们打造的产教融合第三方服务平台能够大大降低企业产教融合协同育人的成本与难度，让企业更便捷持续的参与产教融合。
让企业、学校、学生三方都可获益
学生：在校即可实践真实的企业项目、训练，还可以领取任务获取回报；
企业：将岗位培养前置，不仅能够大大降低成本，还能做好人才储备；
学校：大规模产教融合成为可能，大大提升教学质量与协同育人能力。
企业：将岗位培养前置，不仅能够大大降低成本，还能做好人才储备；
学校：大规模产教融合成为可能，大大提升教学质量与协同育人能力。
客户证言
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七匹狼不敢太深入做产教融合主要因为产教融合企业要承担的责任太大，如果没有这套完善的产教融合体系企业是很难做好产教融合的。——七匹狼培训学院院长 - 胡院长
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有了产教融合第三方服务平台，真正实现了大规模的产教融合，除了能够与平台上的企业对接，周边的资源也能够很好的利用起来。——石家庄职业技术学院 - 王升
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《职教二十条》后职业教育进入了产教融合协同育人的新机遇，解决技术技能型人才培养过程中教育与产业脱轨的痛点，做好大规模的产教融合，鹿课的学习体验平台给出了答案。——浙江商职院电商学院院长 - 张枝军
客户证言
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七匹狼不敢太深入做产教融合主要因为产教融合企业要承担的责任太大，如果没有这套完善的产教融合体系企业是很难做好产教融合的。——七匹狼培训学院院长 - 胡院长
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有了产教融合第三方服务平台，真正实现了大规模的产教融合，除了能够与平台上的企业对接，周边的资源也能够很好的利用起来。——石家庄职业技术学院 - 王升
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《职教二十条》后职业教育进入了产教融合协同育人的新机遇，解决技术技能型人才培养过程中教育与产业脱轨的痛点，做好大规模的产教融合，鹿课的学习体验平台给出了答案。——浙江商职院电商学院院长 - 张枝军
产教融合，从这里开始！
引入企业、引入项目、引入师傅、引入课程！